Robimy systemy zabezpieczeń i instalacje elektryczne stałym, sprawdzonym zespołem: od projektu, przez montaż i konfigurację, po serwis. Szukamy ludzi, którzy chcą doprowadzić robotę do końca i nie boją się odpowiedzialności za powierzone zadania.
Kim jesteśmy jako pracodawca
Hanto sp. z o.o. wykonuje systemy zabezpieczeń technicznych, instalacje elektryczne i infrastrukturę sieciową w zakładach produkcyjnych, obiektach energetycznych, biurowcach i budynkach publicznych. Działamy na podstawie koncesji MSWiA nr L-0116/26.
Nie jesteśmy pośrednikiem, który zleca prace dalej. Projekt, montaż, konfigurację i uruchomienie robimy własnymi siłami, więc technik u nas widzi całą drogę systemu, a nie jeden jej odcinek.
Kogo szukamy
- Technik zabezpieczeń technicznych – montaż i uruchamianie SSWiN, kontroli dostępu, CCTV i SSP. Konfiguracja central, kamer i kontrolerów, testy i przekazanie do eksploatacji.
- Elektryk / monter instalacji elektrycznych – rozdzielnice, wewnętrzne linie zasilające, trasy kablowe, instalacje odbiorcze i oświetleniowe, pomiary z protokołami.
- Integrator systemów – spinanie SSWiN, kontroli dostępu, CCTV, SSP i automatyki na platformach VMS i PSIM. Scenariusze reakcji, sieć i serwery systemów bezpieczeństwa.
- Serwisant systemów zabezpieczeń – przeglądy okresowe, diagnostyka, naprawy i modernizacje, także w systemach, których nie instalowaliśmy.
- Projektant systemów zabezpieczeń i instalacji elektrycznych – koncepcje, projekty wykonawcze, uzgodnienia i dokumentacja powykonawcza.
Jeżeli Twoje doświadczenie nie mieści się w żadnej z tych ról, a widzisz dla siebie miejsce w takim zespole, prześlij zgłoszenie mimo to.
Czego oczekujemy
- doświadczenia w montażu, uruchamianiu albo serwisie instalacji niskoprądowych lub elektrycznych
- uprawnień właściwych dla stanowiska: SEP E i D, uprawnienia projektowe albo licencja pracownika zabezpieczenia technicznego, zależnie od roli
- prawa jazdy kategorii B i gotowości do pracy na obiektach w kraju
- niekaralności potwierdzonej zaświadczeniem, co wynika z wymagań koncesyjnych dla zabezpieczeń technicznych
- umiejętności pracy według dokumentacji i prowadzenia własnej dokumentacji z robót
- Nie masz doświadczenia i uprawnień? Zaznacz to wprost na początku zgłoszenia, wtedy głównym wymaganiem będzie rzetelność, odpowiedzialność i chęć stałego podnoszenia kwalifikacji
Co dajemy
- Pracę na całym systemie, nie na wycinku – u nas ten sam zespół projektuje, montuje, konfiguruje i serwisuje.
- Obiekty, na których się uczysz – energetyka, przemysł, infrastruktura publiczna. Wymagania formalne, których nie spotkasz przy instalacjach domowych.
- Sprzęt producentów, z którymi warto umieć pracować – Hanwha Vision, Axis, Milestone, Genetec, Satel, Bosch, Siemens, Schrack Seconet, Polon-Alfa, Ifter, Roger, Suprema.
- Finansowanie uprawnień i szkoleń producenckich dla osób, które chcą rozwijać się technicznie.
- Jasne zasady rozliczeń – forma zatrudnienia i warunki ustalane indywidualnie, bez niedomówień na starcie.
Jak wygląda proces
- 01. Zgłoszenie – wysyłasz formularz z CV. Potwierdzamy wpłynięcie.
- 02. Rozmowa wstępna – telefonicznie, krótko, o doświadczeniu i oczekiwaniach.
- 03. Rozmowa techniczna – spotkanie w biurze w Piasecznie albo online. Konkretne pytania o systemy, na których pracowałeś.
- 04. Decyzja – skontaktujemy się z wybranymi Kandydatami.